Abteilungsleitung Projektentwicklung Erneuerbare Energien und Wärmenetze (m/w/d)

  • SWTE Netz
  • Ibbenbüren
  • Berufserfahrung
  • Technische Berufe (Sonstige)
  • Vollzeit
  • Publizierung bis: 06.12.2022
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Möchten auch Sie an der Entwicklung eines jungen modernen Stadtwerkes mitwirken und nachhaltige Lösungen für die Herausforderungen der Digitalisierung und Energiewende finden? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
 
Als größtes Mitglied der Unternehmensfamilie der Stadtwerke Tecklenburger Land sind wir als SWTE Netz stets auf der Suche nach energiegeladenen und qualifizierten Teamplayern.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und motivierte

Abteilungsleitung Projektentwicklung Erneuerbare Energien und Wärmenetze (m/w/d).

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Leitung der Planungs-, Konzeptions- und Umsetzungsprojekte für Erzeugungs- und Versorgungsanlagen im Bereich erneuerbare Energien und innovativen Wärmenetze
  • Betriebswirtschaftliche, technische und organisatorische Leitung der Abteilung
  • Erarbeitung von Konzepten und Lösungen im Bereich der Wärmewende
  • Begleitung der Projektideen von der grünen Wiese bis zur Inbetriebnahme
  • Projektentwicklung und Erschließung neuer Geschäftsfelder in den Bereichen erneuerbare Erzeugung und Netzdienstleistungen
  • Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden der Abteilung
  • Ausbau, Steuerung und Pflege unseres Kooperationsnetzwerkes
  • Berichterstattungen gegenüber der Geschäftsleitung und Externen
  • Aktive Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung und digitalen Optimierung der Prozesse

Das ist Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung und Weiterbildung zum Meister/Techniker oder Studienabschluss als Bachelor/Master of Engineering im Bereich Versorgungs-, Energie- oder Elektrotechnik
  • Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Projektmanagement
  • Erfahrungen im Bereich von Wärmenetzen von Vorteil
  • Erfahrungen im Erneuerbaren Energiebereich e.g. Wind, PV von Vorteil
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einem Energieversorgungsunternehmen
  • Ausgeprägte Führungskompetenz und mehrjährige Führungserfahrung
  • Sie sind kundenorientiert, authentisch und kommunikationsstark in Wort und Schrift
  • Eigenverantwortliche konzeptionelle und gewissenhafte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Wir bieten:

Wir sind die Netzgesellschaft der Stadtwerke Tecklenburger Land. Mit unseren Versorgungsnetzen im Bereich Strom und Erdgas gewährleisten wir eine sichere Versorgung von mehr als 130.000 Menschen in den Kommunen Hörstel, Hopsten, Ibbenbüren, Lotte, Mettingen, Recke und Westerkappeln. Wir sind in der Region Motor für eine nachhaltige Entwicklung der Energieversorgung von morgen und Lösungspartner für die unterschiedlichsten Herausforderungen der Digitalisierung und der öffentlichen Daseinsvorsorge.

Die junge Abteilung „Projektentwicklung erneuerbare Energien und Wärmenetze“ innerhalb der Stadtwerke Tecklenburger Land ist Treiber bei den Themen rund um die Projektentwicklung von Erzeugungsanlagen und innovativen Wärmekonzepten. Neben Infrastrukturprojekten wie dem Bau von kalten Nahwärmenetzen sowie weiteren innovativen Wärmekonzepten steht die Konzeption zum Aufbau von regenerativen Erzeugungsinfrastrukturen im Vordergrund.

Wir bieten Raum für…
  • Ideen und Mitgestaltung beim Aufbau eines modernen Stadtwerks
  • die persönliche und fachliche Weiterentwicklung jedes einzelnen
  • ein freundliches und unkompliziertes Betriebsklima in einem offenen Team
  • modernste Ausstattung der Arbeitsplätze inkl. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • die Zusammenarbeit mit Fachhochschulen und Bildungseinrichtungen
  • flexible Arbeitszeitmodelle und eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) inkl. der üblichen Sonderzahlungen
  • eine betriebliche Altersvorsorge
  • einen sicheren Arbeitsplatz
  • attraktive Benefits (betriebseigenes Fitness-Angebot, Zuzahlung für Kinderbetreuungskosten, einen Tankgutschein pro Monat, Dienstfahrradleasing…)

Interessiert?

Dann möchten wir Sie gerne kennen lernen! Bitte bewerben Sie sich bis zum 06.12.2022 ausschließlich hier über unser Jobportal.

Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
  • Kristina Dust
  • Referentin Personal
  • 05451 54199-2265